La déduction pour investissement des camionnettes électriques bientôt revue à la hausse
Tax & legal
En principe, le remboursement doit être effectué par l’employeur sur base du tarif réel que l’employé paie à son fournisseur d’électricité.
A partir du 1er janvier 2025, les employeurs peuvent utiliser un tarif forfaitaire pour rembourser l’électricité rechargée à leur domicile. Pour cela, ils peuvent utiliser le tableau de bord du régulateur fédéral d’énergie CREG avec les prix moyens de l’énergie qui sont publiés tous les mois. Sur le plan fiscal, on tient compte d’un tarif moyen par trimestre.
Pour déterminer le tarif valable pour le 3e trimestre 2025, on analyse les prix moyens de février, mars et avril 2025. Le tarif diffère également par région. Le lieu d’habitation du collaborateur joue donc un rôle. Le forfait CREG est un maximum fiscal. Un employeur peut aussi utiliser un tarif de remboursement plus faible. Les tarifs fiscaux valables pour le 3e trimestre 2025 ont fortement augmenté par rapport à ceux des 1er et 2e trimestre 2025. Cette mesure est pour l’instant prévue jusqu’au 31 décembre 2025. Une prolongation pourrait avoir lieu après évaluation. Si une entreprise a déjà appliqué le taux de la CREG, cela n’entraînera pas de pénalité fiscale supplémentaire ni d’imputation d’un avantage.
